Werknemers van betoncentrale Heidelberg Materials, het vroegere Interbeton, gaan morgen opnieuw aan het werk, nadat ze vanochtend het werk neerlegden in Genk, Lommel en Tessenderlo. Ze protesteerden tegen de lange werkdagen van soms 15 uur die het bedrijf van hen vroeg. De aanleiding is het ontslag van een collega die voor het bouwverlof een zwaar ongeval had na een reeks van zulke lange dagen.
Werknemers Heidelberg Materials in Genk, Lommel en Tessenderlo hervatten morgen werk na onderhandelingen
Christine Peeters
Gepubliceerd:
Bijgewerkt:
"Voor het bouwverlof viel een werknemer in slaap achter het stuur van zijn vrachtwagen, na een lange reeks van werkdagen van 15 uur", zegt Jan Staal, secretaris van ABVV Bouw. "De man kantelde om en raakte zwaargewond. Daarna ontsloeg de directie hem om dringende reden, omdat hij zijn gordel niet droeg."
Akkoord
De werknemers pikten dat niet en legden het werk vanochtend neer. Maar na 2 uur onderhandelen is er een akkoord bereikt tussen vakbonden en directie. Morgen gaan de werknemers terug aan de slag. Het ontslag van een chauffeur kon de vakbond niet ongedaan maken, maar er zijn wel afspraken gemaakt over de werkuren.
Afspraken gemaakt
Er zijn op het overleg enkele afspraken gemaakt. "Er zijn een aantal punten naar boven gekomen, waar we de komende weken verder op gaan werken", zegt Joris Jackers van ACV. "We streven naar een maximum van 11 uur per dag en de rusttijd tussen 2 prestaties moet 11 uur zijn en dat mag niet minder zijn. Daar gaan we strikt op toekijken."
"Helaas hebben we het ontslag van de chauffeur, niet kunnen terugdraaien", zegt Jackers nog. "Op dat vlak wou de directie niet over de brug komen."
Reactie bedrijf
Vincent Allaerts van Heidelberg Materials kadert het voorval met de medewerker. "Het ontslag gebeurde niet om dwingende reden, en ook de bewering dat de medewerker in slaap zou zijn gevallen, is niet vastgesteld", zegt hij in een schriftelijke mededeling. "Wat wel vaststaat, is dat in dit dossier essentiële veiligheidsregels niet werden nageleefd, waaronder het niet dragen van de veiligheidsgordel tijdens het ongeval. Veiligheid staat bij Heidelberg Materials altijd op de eerste plaats. De beëindiging van de arbeidsovereenkomst gebeurde dan ook op basis van het niet naleven van essentiële veiligheidsregels."
Over de werkorganisatie voegt hij toe dat ze arbeidsduur-overschrijdingen zoveel mogelijk beperken, rekening houdend met het onvoorspelbare werfwerk. "Na constructief overleg over arbeidsorganisatie en lokale werking wordt de dialoog de komende weken voortgezet. We zijn tevreden dat het werk morgen wordt hervat", besluit hij.
Morgen wordt het werk hervat
Vandaag blijven de poorten nog dicht op de 3 vestigingen. De werknemers krijgen een stakingsvergoeding. Morgen hervatten ze het werk en worden de concrete afspraken verder uitgewerkt. In totaal werken er naar schatting 40 à 50 mensen in de 3 Limburgse vestigingen van Heidelberg Materials.
Regionaal nieuws uit Limburg
Gepubliceerd: