Vakbonden en directie bij Bpost hebben een nieuw sociaal akkoord bereikt. Dat meldt het bedrijf. De vakbonden blijven zich evenwel kanten tegen het plan om postbodes later aan hun rondes te laten beginnen.
Bonden en directie onderhandelen al meer dan een maand over de nieuwe cao. Er werd zes weken lang gestaakt tegen de plannen van Bpost om de 16.000 postbodes in ons land later op pad te sturen, om zich zo aan te passen aan de realiteit van de pakjesmarkt.
Over de cao is een nu akkoord gesloten, aldus het bedrijf. De cao voorziet onder meer in behoud van tewerkstelling, een bescherming tegen naakte ontslagen, hogere maaltijdcheques en een eenmalige bonus. Er zijn ook afspraken over interne hertewerkstelling, verlofregelingen en eindeloopbaan.
"Belangrijke stap om toekomst veilig te stellen"
Bpost noemt de overeenkomst "een belangrijke stap om de toekomst van het bedrijf verder veilig te stellen". De cao biedt garanties aan de werknemers en aan de onderneming zelf, en dat ondanks de moeilijke economische en financiële context, klinkt het nog.
CEO Chris Peeters zegt dat de cao het bedrijf de nodige ruimte geeft "om een gezond en toekomstgericht bedrijf te blijven, dat flexibel kan inspelen op de verwachtingen van klanten en burgers". De postbaas wijst op enkele belangrijke tegemoetkomingen voor het personeel, zoals de verhoging van de maaltijdcheques. Die gaan van 8 euro naar 10 euro.
Transformatieplan
Behalve de cao is er ook een transformatieplan bij Bpost. Het bedrijf wil dat de postbodes later aan de slag gaan, zodat ze ook nog een deel pakjes kunnen rondbrengen. Dat brengt met zich mee dat de postbode vanaf september 1 uur en 45 minuten later dan vandaag aan hun rondes beginnen. Waar het merendeel vandaag om 7 uur begint, wordt dat vanaf september 8.45 uur.
Daar zijn de vakbonden het evenwel niet mee eens, zegt Luc Tegethoff, nationaal voorzitter van de liberale postvakbond. "Dat hebben alle vakbonden afgekeurd", aldus de vakbondsman. Het bedrijf kan de latere werkuren doordrukken zonder akkoord van de vakbonden. "Er zal nog over onderhandeld moeten worden", aldus nog Tegethoff.
(Geen) draagvlak
Tegethoff wijst erop dat het sociaal leven van de postbodes is afgestemd op vroege werkuren, en dat daar nu aan wordt gesleuteld. "Er is bij het personeel geen draagvlak voor de latere uren", beaamt Geert Cools van de socialistische postvakbond.
Of nieuwe personeelsacties op til zijn, kan de socialistische vakbondsman niet voorspellen. "De postbodes weten dat de latere uren er komen, maar de grootste onvrede hebben we al gehad. Ik heb geen glazen bol, maar ik verwacht niet meteen nieuwe acties."
Sociale spanningen
Ook de Franstalige vakbonden zien geen draagvlak voor de latere werkuren en verwachten wél sociale spanningen. Stéphane Daussaint van de Franstalige christelijke vakbond CSC wijst erop dat de voertuigen nu middenin de spits de weg zullen op moeten.
"De meerderheid van de postbodes is ervan overtuigd dat het plan niet realistisch is en operationeel weinig doordacht." Nog volgens de vakbondsman is hij "vandaag niet in staat de sociale vrede te garanderen".