Door de impact van recente herstructureringen bij bedrijven zoals Belgan, SVK en Ontex lanceert Oost-Vlaanderen een taskforce om de arbeidsmarkt te ondersteunen. UNIZO Oost-Vlaanderen, VDAB en Syntra Midden-Vlaanderen slaan de handen in elkaar om banenverlies op te vangen en werknemers te begeleiden naar nieuwe kansen.
Oost-Vlaanderen richt taskforce op voor arbeidsmarkt na vele sluitingen van bedrijven
Belga
Gepubliceerd:
UNIZO benadrukt het belang van een open blik bij werkgevers, vooral voor gemotiveerde kandidaten met minder conventionele profielen. Syntra pleit voor intensieve bij- en herscholing om werknemers voor te bereiden op de jobs van morgen. VDAB roept werkgevers op om openstaande vacatures te melden en werkt aan efficiënte begeleiding en toeleiding van werkzoekenden.
Met ruim 10.000 vacatures in de provincie ziet de taskforce kansen om de arbeidsmarkt veerkrachtiger te maken.
Dat blijft een relatief hoog cijfer, wat wijst op een zekere krapte op de arbeidsmarkt. Dat betekent dat er veel vacatures zijn die niet ingevuld geraken. Al is die krapte in Oost-Vlaanderen - dat de voorbije jaren enkele keren kon uitpakken met de hoogste werkzaamheidsgraad van Vlaanderen - wél aan het afnemen, zegt VDAB.
Niet overal dezelfde evolutie
Hoewel de arbeidsmarkt krap blijft, wijzen de laatste VDAB-cijfers op een dalende trend in het aantal ontvangen vacatures op jaarbasis, met 5,4 procent. Vooral vacatures via wervings- en selectiekantoren daalden, met 7 procent, terwijl het aantal vacatures voor uitzendopdrachten steeg met 4,8 procent.
De evolutie is ook niet in alle regio's hetzelfde. In het arrondissement Sint-Niklaas bleef de situatie stabiel. Maar in Oudenaarde daalde het aantal vacatures met 17,7 procent. Daar verwerken sinds september meer dan 400 werknemers het failliet van BelGaN, de laatste chipfabrikant van België.
Ook in Aalst, waar potjesfabrikant Tupperware recent de deuren sloot, zien ze een sterke daling in het aantal vacatures, met 15,2 procent.
Regionaal nieuws uit Oost-Vlaanderen
Gepubliceerd: