De werknemers van de supermarkt van Carrefour in Diest hebben deze voormiddag het werk neergelegd uit protest tegen de hoge werkdruk. Rond de middag ging de supermarkt weer open, volgende week gaat de vakbond verder overleggen met de directie. "Het bedrijf moet wel met heel concrete maatregelen over de brug komen die het werk kunnen verlichten", klinkt het.
Voor de supermarkt in Diest zijn "dringend bijkomende aanwervingen nodig", stelt Koen Vanschoubroeck, vakbondsverantwoordelijke bij ACV Puls. "We spreken over een structureel tekort van maar liefst 11 voltijdse werkkrachten. Het is dus perfect te begrijpen dat voor de winkelmedewerkers de emmer vol is en men het werk neerlegt." Het sociaal overleg van de voorbije tijd heeft volgens de vakbondsman tot niets geleid.
"Er is maanden geleden beloofd meerdere collega's in dienst te nemen, maar vandaag staat de teller op 1. Zo kan deze winkel niet verder, de mensen werken zichzelf in een burn-out", klinkt het. Carrefour moet volgens Vanschoubroeck "vaste, voltijdse tewerkstelling aanbieden". "We blijven constructief en bereid tot sociaal overleg, maar ze moeten met heel concrete maatregelen over de brug komen die het werk kunnen verlichten. Dat kan gaan over bijkomende contracturen voor collega's en de afbouw van het aantal taken. Dat er zo snel mogelijk bijkomende aanwervingen moeten gebeuren, is zeker."
Carrefour zal "winkelteams ondersteunen"
Rond de middag ging het personeel weer aan het werk, volgens de directie heeft ook "een constructief gesprek" plaatsgevonden met de vakbonden. "We zijn tevreden dat we voor de drukke en belangrijke decembermaand elkaar hebben kunnen vinden. We blijven ons zoals altijd inzetten op een open dialoog om samen oplossingen te vinden. Een volgend gesprek later deze maand is al gepland", aldus de directie.
"Onze prioriteit blijft het bereiken van een akkoord dat zowel het welzijn van onze medewerkers als de continuïteit van de dienstverlening aan onze klanten waarborgt", aldus Carrefour. "We zijn ons bewust dat er meer werk is in deze drukke eindejaarsperiode. We hebben daarom verschillende acties gepland om van deze feestperiode een succes te maken, terwijl we tegelijkertijd zorgen voor goede arbeidsomstandigheden voor onze medewerkers. We willen onze winkelteams ondersteunen door onder meer de personeelsbezetting te versterken met tijdelijke contracten, en studenten in te zetten."
Regionaal nieuws uit Brussel en Vlaams-Brabant
Gepubliceerd: