Pfizer wil 255 medewerkers laten afvloeien in Puurs

Gedwongen of naakte ontslagen vallen er niet in Puurs. "Het gaat om een natuurlijk verloop", klinkt het bij Pfizer. "Dat wil zeggen, mensen niet vervangen en het niet verlengen van tijdelijke contracten of mensen intern verplaatsen." In totaal verdwijnen 255 jobs als gevolg van een "internationale operationele efficiëntieoefening".

"Men heeft een beroep gedaan op heel wat tijdelijke mensen omdat er extra capaciteit nodig was, bijvoorbeeld om de coronavaccins te produceren", zegt Paul Schoeters van de christelijke vakbond ACV. "Mensen hebben risico's genomen en hun toekomst bij Pfizer gezocht. Zij krijgen nu de negatieve boodschap dat ze toch moeten vertrekken en geen vaste job kunnen krijgen bij het bedrijf."

"We begrijpen dat er minder volk nodig is omdat de volumes dalen, maar het lijkt ons niet logisch dat men wereldwijd een maatregel oplegt dat elke site moet besparen", zegt Schoeters. "Ondanks de hoge winsten van Pfizer, voldoen we - ook in Puurs - blijkbaar niet aan de verwachtingen van het management. Als de prognoses niet gehaald worden, is het zogezegd slechter en moet er blijkbaar bespaard worden. Dat lijkt ons een omgekeerde wereld."

Het investeringsplan voor Puurs - de 1,2 miljard euro die in 2022 werd voorgesteld - blijft wel overeind. "Als je op de Rijksweg voorbij Pfizer rijdt, zie je dat er heel wat bouwplannen in uitvoering zijn. Er zijn nog heel wat projecten die lopen, en die gaan gewoon door. Het is dus niet zo dat men projecten stopzet uit besparingsoverwegingen. Er is geen ongerustheid naar het voortbestaan van de site in Puurs, maar het is een zware klap voor heel wat mensen die hun toekomst bij Pfizer in rook zien opgaan."

Bij Pfizer in Puurs werken bijna 5.000 mensen.