Limburgse vzw Kind en Taal zet werking dan toch voort met 38 van de 57 werknemers

De vzw Kind en Taal gaat toch verder blijven werken. In september stopte de Europese subsidiëring die 80 procent van de werkingsmiddelen van de vzw Kind & Taal uitmaakte. Dat zorgde ervoor dat de organisatie ermee moest ophouden, en haar 65 werknemers inlichtte dat ze hun job zouden verliezen. "Dat was voor ons allemaal een schok", zegt ondervoorzitter Benny Biets.

Maar nu is er met Wiegwijs vzw een overnemer gevonden, al zal Kind en Taal niet op volle sterkte kunnen blijven werken: slechts 38 van de 57 huidige werknemers blijven aan boord. "Het is een dubbel gevoel: we zijn blij dat we kunnen doorgaan, maar we moeten ook van 19 mensen afscheid nemen",zegt Biets. "We willen de mensen waarvan we afscheid moeten nemen, wel begeleiden naar een nieuwe job." 

“Na het slechte nieuws van de dreigende stopzetting, zijn we niet bij de pakken blijven zitten", zegt directeur van Kind en Taal Katrien Jansegers. "We kregen veel steun en dat deed deugd. Vandaag zijn we tevreden dat de contouren van een doorstart zich aftekenen. We zijn er nog niet, we blijven knokken, maar de samenwerking met Wiegwijs is een eerste noodzakelijke en bijzonder belangrijke stap.” 

Samen met Wiegwijs vzw gaat de vzw nu in een overgangsperiode van zes maanden, tot 1 juli 2023, onderzoeken hoe Kind en Taal zich verder kan ontwikkelen. Dat kan zijn als een onderdeel van Wiegwijs, maar ook als een zelfstandige werking. "We gaan onderzoeken of onze Limburgse expertise over heel Vlaanderen kan uitgerold worden", besluit Biets.